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Entrevista |
São Paulo, 31 de outubro de 2017 |
ENTREVISTA - Antônio Carlos (Queijão),
de Aguaí: "Nunca percam a vontade de fazer o bem!"
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| Para ser dirigente é necessário comprometimento e força de vontade, qualidades presentes no caráter do líder |
Nesta semana o quadro de entrevista da Fesspmesp conta com um líder de grande experiência profissional, que não aguentou a parcialidade da Prefeitura e decidiu mudar a vida dos funcionários públicos. Esse dirigente de honra é o Antônio Carlos de Moraes Rangel (Queijão), presidente do Sindicato dos Servidores de Aguaí. Concursado como Encarregado, é Servidor há mais de 20 anos.
Queijão não é só o presidente mas também um dos fundadores da entidade de Aguaí. Ele conta um pouco sobre a sua trajetória dentro da Prefeitura. O dirigente é um homem sábio que está em busca de oferecer novas oportunidades aos Servidores de sua cidade. Nosso entrevistado é casado com a Dulcineia Pereira Rangel, com quem divide o orgulho que sente pelas suas duas filhas: Daniela e Aline.
CONFIRA A ENTREVISTA NA ÍNTEGRA A SEGUIR
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Queijão atua como dirigente Sindical há mais
de 15 anos e está na luta diária para oferecer
melhorias aos Servidores da cidade de Aguaí
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1) Nos conte um pouco sobre sua tragetória.
Comecei a trabalhar cedo para poder garantir o meu sustento. Iniciei minha vida profissional como banqueiro aos 20 anos. Gostava bastante e passei um bom período exercendo a profissão. Em 1981 decidi embarcar em novas aventuras e ingressei no funcionalismo público.
Eu não tinha ideia de como era o trabalho dentro da Prefeitura, fiquei animado e percebi que tinha feito a escolha certa ao trocar de área e sair do banco.
2) Como iniciou sua trajetória no Sindicato?
Eu via muitas injustiças dentro da Prefeitura, toda
hora um novo coronel nascia para pisar nos direitos
dos Servidores. Este tipo de atitude me deixava transtornado. Aos poucos decidi que precisava fazer alguma coisa para mudar a vida de toda a categoria
e cuidar do funcionalismo. Pesquisei bastante e me informei sobre o sindicalismo e sua função social.
Em Aguaí não tínhamos uma associação à frente dos trabalhadores municipais. Eu e alguns companheiros decidimos reverter essa situação e iniciar um Sindicato.
3) Como é sua relação com a categoria e Administração do município de Aguaí?
Meu relacionamento com a categoria foi construído
por meio de muita luta. Aos poucos mostramos aos Servidores como é importante ter uma instituição forte que defenda os seus direitos da forma correta. Tínhamos vários empecilhos mas derrotamos todos para fazermos nosso trabalho com maestria. Ainda estamos batalhando para conquistar mais e mais sócios. Sempre utilizo o diálogo como principal ferramenta de combate quando preciso enfrentar a Administração, mas as vezes a Prefeitura fica do lado oposto ao trabalhador o que prejudica bastante a nossa relação.
4) Como sua família lida com a sua carreira sindical?
Muito bem, minha esposa sempre esteve do meu lado para auxiliar em tudo o que eu precisasse. Gosto de participar de forma efetiva dos eventos e cursos oferecidos aos sindicalistas do Estado, e isso nunca prejudicou a minha relação com os meus familiares, pelo contrário a minha busca por conhecimento incentiva meus filhos a seguirem o que acreditam, pois só assim é possível conquistar a felicidade. |
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| A presença do presidente Queijão é garantida em todos os eventos do funcionalismo do município de Aguaí |
5) Quais desafios enfrenta na militância atualmente e como tenta resolvê-los?
Acredito que os desafios de todo o funcionalismo é a dificuldade em enfrentar os comandantes autoritários de todo o País que se acham no direito de acabar com a população, devido à falta de leis que beneficiem o trabalhador. Vemos como é triste a situação do Brasil, o Governo tenta de forma injusta retirar todos os direitos do povo. Acabar com isso é a nossa principal tarefa como militante.
6) Como avalia o trabalho do presidente Aires e da federação?
Sinto um verdadeiro orgulho do presidente Aires que deseja apenas o bem a todos. Acompanho de perto sua luta constante em prol do funcionalismo. Suas ações e visitas levam esperança até para os municípios que não possuem Sindicato. É inspirador ver sua trajetória, acredito que Aires ainda irá proporcionar muitas benfeitorias para o povo brasileiro. Agradeço pelo apoio do companheiro.
7) O que um dirigente sindical precisa ter na sua opinião?
Perseverança é foco de todas as lutas. É preciso agir e ter fé em seus companheiros. Muitas vezes é complicado caminhar pelos caminhos do sindicalismo sem se sentir incapaz e fraco, mas acredite isso passa e se transforma em força. O segredo é persistir no que é certo e nas ações que você realmente acredita. Só assim as mudanças reais começam a surgir. Nunca perca a vontade de fazer o bem! |
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| Ações da Federação e eventos que defendem o Servidor são apoiados pelo sindicalista ao longo da carreira |
8) Qual importância da Federação na sua visão?
Considero a base para as instituições que precisam de auxilio e respaldo. Muitas entidades não têm em que se apoiar quando necessitam lutar contra as Administrações precárias de alguns municípios e acabam sem ganhos reais. Além disso, nem todos os Sindicatos possuem estruturas para enfrentar as crises do País, por isso a Fesspmesp é tão importante para ajudar a dar continuidade no funcionalismo de São Paulo. A diretoria da Federação trabalha intensamente a favor do trabalhador público.
9) Deposite aqui uma palavra para os Servidores de Aguaí
Companheiros de Aguaí não desistam jamais! Associem-se ao Sindicato, pois sem vocês não conseguimos realizar as reivindicações da categoria. Funcionalismo unido mostra a força necessária para combater qualquer parcialidade da Administração. Vale lembrar que somos a chave para abrir as portas de um lugar melhor para viver e trabalhar. Estamos em busca da manutenção de nossos direitos, e de melhorias satisfatórias. Saibam que para fazer a diferença é necessário mudar!
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